因工作需要，浙江万里学院继续教育学院拟面向社会公开招聘派遣制工作人员2名。现将具体事项公告如下：
学院介绍：继续教育学院是浙江万里学院高等学历继续教育及非学历教育的专门办学机构。学院依托学校雄厚的师资力量及良好的办学条件，面向社会开展各类继续教育，始终把立德树人作为根本任务，把培养高素质应用型人才放在首位，坚持办学规模、质量与效益协调发展的方针。经过多年发展，学院构建了多层次、多类别、多形式的继续教育办学体系，是学校服务社会、建设学习型社会的重要窗口。
招聘岗位基本条件：
1.遵守国家法律法规，具备良好的品行和职业道德，无违法违纪等不良记录，品行端正。
2.热爱继续教育事业，身体健康，忠于职守，工作责任心强，具有团队协作意识。
岗位要求和职责：
办公室行政管理专员
岗位职责：
1.负责起草总结、计划、报告、通知等文件材料；
2.负责学院人员招聘录用、考核培训、薪酬福利等人事工作；
3.负责学院会议、宣传、统计、信息、档案管理等工作；
4.负责学院设备资产、办公用品与培训物资的采购和管理工作；
5.负责做好日常接待，来信，来访等有关事宜；
6.负责学院日常办公条件的维护和保障工作。
任职要求:
1.本科及以上学历，汉语言文学、文秘、管理类等相关专业，有行政管理工作经验者优先；
2.较好的公文写作和文字表达能力，熟练使用计算机办公软件，能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室工作相关流程；
3.了解高等教育相关政策，掌握行政管理相关知识，具备一定的组织管理能力；
4.性别不限，35周岁以下，特别优秀者可适当放宽；
5.有较强的团队合作意识和抗压能力，善于沟通。
培训管理专员
岗位职责：
1.根据学院发展需求制订培训计划，根据负责的专业方向进行培训课程建设；
2.负责培训项目营销，设计策划培训方案；
3.组织项目落地，负责培训班课程、讲师及各项资源的筹备；协调、组织和实施培训办班的具体工作，确保办学质量；
4.实施质量监控，负责考核总结、经费结算和档案管理等工作。
5.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，具备培训经验，有客户资源，有从业背景者优先；
2.熟练操作办公软件，具有基础写作能力，能独立完成培训相关的文书的编写；
3.善于沟通、组织、协调，有亲和力，具备良好的语言沟通和应变能力，积极负责，有责任心；勤奋扎实，有一定抗压性；具有良好的团队合作能力；
4.性别不限，35周岁以下，特别优秀者可适当放宽；
5.持有C1及以上驾照者优先；
岗位待遇：薪资面议
报名时间和方式
(一)报名时间：公告发布之日起至2023年2月28日
(二)报名方式：网络报名
应聘者按要求提交个人简历及本人身份证、毕业证书、学位证书等材料扫描件及电子版的近期免冠一寸照片。整体文件以压缩包形式发送至学院官方邮箱：zjwlxylyt627@zwu.edu.cn，压缩包以“应聘岗位+姓名”命名。
联系人：刘老师
咨询电话:0574-88222977
咨询时间：工作日08:30—11:30、13:30—16:30
资格审查:
报名结束后将根据招聘条件对应聘者进行资格审查和简历筛选，经初审符合条件者，将通过电话、手机短信的方式通知应聘者相关事宜。
考试考核:
采取面试+笔试的考核方式。面试不合格者不进入笔试环节（满分为100分，合格分为60分）。根据面试成绩按不低于1:3比例确定笔试对象。笔试不合格者不予进行试用期考核（满分为100分，合格分为60分）。个人总成绩=面试成绩*60%+笔试*40%。
具体考试时间和地点另行通知。
录用:根据考试成绩及试用期表现，择优录取，被录用的应聘者原则上需在接到录用通知一个月内报到上岗。
相关事宜:
1.应聘人员须在报名之前取得学历（学位）证书，国（境）外取得学历学位人员须取得国家教育部的学历（学位）认证。
2.浙江万里学院继续教育学院有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘，并对本次招聘享有最终解释权。
浙江万里学院继续教育学院
2023年2月12日
