RL16-培训需求分析与年度培训规划
发布者：系统管理员发布时间：2017-12-03浏览次数：39
浙江万里学院继续教育学院
《培训需求分析与年度培训规划》培训
课程收益：
1. 了解招聘管理与招聘规划的基本内容
2. 掌握面试经典问题类别及实施技巧
培训对象:培训经理
培训时间:1-2天
培训内容:
第一讲 真正的培训需求（上）
第二讲 真正的培训需求（下）
第三讲 如何满足需求（一）
第四讲 如何满足需求（二）
第五讲 如何满足需求（三）
第六讲 如何满足需求（四）
第七讲 培训需求分析（上）
第八讲 培训需求分析（下）
第九讲 年度培训规划（一）
第十讲 年度培训规划（二）
第十一讲 年度培训规划（三）
第十二讲 年度培训规划（四）
收费标准：1500元/人/天。公司包班，价格面议。
