RL18-如何建立培训体系与制定年度培训计划

发布者:系统管理员发布时间:2017-12-03浏览次数:162

浙江万里学院继续教育学院

《如何建立培训体系与制定年度培训计划》培训

课程收益:

培训职责的定位

培训需求分析

培训效果评估与反馈

培训计划制定与组织管理

培训课程设置与内部培训师队伍的组建

老师亲身经历的经典案例分享


培训对象:培训经理

培训时间:1-2

培训内容:

第一讲谁是公司的CSO--培训职责定位

第二讲其实培训并不难--一个中心,两个基本点

第三讲第一个基本点--培训需求分析

第四讲第二个基本点--培训效果评估与反馈

第五讲培训体系的概述

第六讲经验分享


收费标准1500//天。公司包班,价格面议。