RL25-绩效管理实用工具与方法

发布者:系统管理员发布时间:2017-12-03浏览次数:26

浙江万里学院继续教育学院

《绩效管理实用工具与方法》培训

课程收益:

掌握并运用绩效考核工具

掌握绩效管理中关键业绩指标寻找及分解技术

掌握不同部门绩效管理的要点和方法

掌握处理常见的绩效管理难题的技巧

培训对象:绩效专员

培训时间:1-2

培训内容:

1讲 绩效管理面临的问题(上)

2讲 绩效管理面临的问题(下)

3讲 构建绩效管理体系的工具(上)

4讲 构建绩效管理体系的工具(下)

5讲 主管需要掌握的指标量化方法

6讲 主管如何掌握指标的难度

7讲 绩效管理中的沟通技巧(上)

8讲 绩效管理中的沟通技巧(下)

9讲 各类人员的绩效考核(上)

10讲 各类人员的绩效考核(下)

11讲 态度能力指标考核(上)

12讲 态度能力指标考核(下)


收费标准1500//天。公司包班,价格面议。